この歳（昭和生まれ）になるとある程度の後輩を教育をしてきまして、色々な人がいました。一伝えると十学ぶ人、何回か教えないと覚えないが数年後には優秀になる人、すぐに辞めてしまう人‥‥。
そんな中共通している事がありました。質問の内容で優秀かどうかある程度わかります。
やり方を聞く人はできる、答えを聞く人は普通。ニュアンスは少し違うかもしれませんが概ねこんな感じです。要は自分で考えて行動できる人かどうかです。
やり方（調べたか）はわからない時自分で考えて答えが出せる。答え聞く人はその場ができればいいって考えです。もちろん全部がそうではないです。ちなみにお歳を召している人は大概答えを求めるかな。新しい事を覚える事がおっくうなのと、知らない事は、人より長い自分の経験ではわからない事を認めるのが嫌って事でしょう。（老害ってやつです。←これ炎上しますかね）
でもまぁ僕が言いたいのは最初から出来ないなら出来ないで別にいいじゃないかなと。「継続は力なり」で数年働いてればどうせ出来るようになりますし。僕も含め先輩達も大して仕事できる訳でないですし。
そんな訳なのでみなさん悩むのは無駄なのでやめましょう。
今日もだらだら行きます
コメント